东北网鸡西6月8日电 记者(韩枢海)日前，鸡东县又有180余名青壮年农民经过岗前技能培训后，打点行装，走出家园，奔赴南方沿海发达地区“淘金”。据介绍，今年1至5月份，该县转移农村剩余劳动力达4600人，至此，全县常年在外打工者近3.3万人，每年揣回2亿多元的票子。

　　今年以来，这个县围绕落实市委十届三次全会精神，把劳务输出作为增加农民收入，发展农村经济的主导产业来抓，坚持“大输出、小困难，小输出、大困难，不输出、最困难”的劳动力转移理念，千方百计抓信息，找活源，加快劳动力转移步伐。县里由就业部门牵头，与北京新科技保安公司、天津家政服务公司、大连光彩公司等10多家省外用工单位建立起比较稳固的劳务关系，畅通了劳动力转移渠道。

　　这个县坚持离土输出与兼业输出结合，国内输出与向国外输出结合。今年前5个月，该县通过各级政府向外有序输出的4600人中，向北京、天津、深圳、大连、青岛等20余个大中城市输出了4500多人，有100多人还走出国门，到俄罗斯、日本、韩国等国家打起了“洋工”。东海镇5个月向深圳、东莞、青岛、大连等地输出劳动力达650余人，至此，该镇已有4100余名剩余劳动力在外务工经商，很多家庭靠打工脱贫迈上了小康路。

　　为了调动农村剩余劳动力外出务工的积极性，县里制定了土地流转机制，保证外出务工者享有土地所有权等一系列优惠政策，免收岗前培训费、求职登记费和中介服务费。县就业部门针对外地用工企业特点，有针对性地进行岗前技能培训，增强他们的打工技能和本领，县里利用12个劳动力转移培训基地，不定期举办微机、汽车修理、保安、建筑、家政服务等10多个专业培训班。今年前5个月，先后培训外出务工农民达4800多人次，提高了劳务输出人员的技能素质。

　　该县劳动和社会保障及就业部门积极为劳务输出提供全程服务，尤其是将维护外出务工人员的合法权益纳入工作重要内容，做到输出前严格审核劳动合同，严把输出关，避免出现欺骗行为，维护外出务工人员的合法权益。