东北网鸡西1月3日电 为实现安全生产，不断深化员工岗位“必知必会”工作，东海矿在工作中真抓、真管、真落实，持之以恒，通过模拟演示、实物演练和现场教学，把“必知必会”工作当作一项长期工作来抓。

　　11月18日以来，矿开展“必知必会”验收检查活动，宣传部、纪委、组干科等7个部门分组到井口全天6个小班进行考问和检查员工持卡情况。7天中，共考问988人次，及格964人，不及格24人，及格率达97%以上，持卡率达100%，重新培训再上岗24人，针对不及格人员在培训中心开办了为期3天的“必知必会”再上岗培训班，对这次考问及格员工进行“必知必会”培训，合格后再回到工作岗位，大大提高了员工学习“必知必会”的热情。

　　东海矿在考问的同时，更注重员工岗位“必知必会”在实际工作中的应用，使培训更具有针对性和实效性，把岗位“必知必会”学习搬到井下工作面，通过井下现场实地演练的方式，进一步提高员工实际操作技能，全面提升工程质量。25日，掘进系统组织18个掘进队班组长到二采区井下进行现场教学，在203掘进队工作面，结合岗位“必知必会”讲解了锚网铺设方法和光爆施工的几点要求。该矿充分利用模拟演示和现场教学等学习形式，详细解析“必知必会”深刻内涵，使员工更易理解和掌握，并把“必知必会”内容纳入到每月全员考试中，各级干部严格执行井下现场互考互问制度，狠抓了班组长“必知必会”的学习和班前考问。为了更好地让员工掌握“必知必会”的实效性，该矿在机电科建立500平方米的“必知必会”实物演练基地，该基地同时可容纳13个工种员工演练，使员工更熟练地掌握本岗位“必知必会”，促进了员工由“必知”向“必会”深化。