近年来，国家统计局的平均工资只要一见报，网友和坊间就会哗然。不少网友无不讽刺地说：“对不起，我又拖了平均工资的后腿。”对此，过来国家统计局一直保持沉默。但是，昨天，国家统计局终于有人对网友的质疑和嘲讽作出了回应。

　　据中国新闻网报道，国家统计局今日发布数字显示：一季度全国城镇在岗职工平均工资为7399元，比上年同期增加875元，同比增长13.4%，增幅回落4.9个百分点。对此，网上争议声音不断。国家统计局官员回应平均工资是反映工资总体情况的指标，不同于每一个人的具体工资水平，不能简单拿几个人说事。

　　通观国家统计局这位官员的回应，不难看出，这个回应主要从统计技术层面进行了解释。其实，计算平均工资的方法很简单，不仅“每个人都懂”，而且，“小学数学里都有”。同时，统计局这位官员还举了几个例子，形象，生动，也好懂。平均工资只是一个代表性指标，它是反映一个巨型总体的平均工资水平，并不代表哪一类人或哪一个阶层的工资水平。更不表示大家都已经达到这个水平。说白了，它只是一个参数，即通过这个参数看看你的工资比平均水平高多少，或存还在多少差距。因此，“不能拿某几个人来说事”。

　　这样一说，笔者懂了。原来，统计局发布的“平均工资”是一个参数，也许现实中没有人的工资刚好是这个数目。也许统计部门眼里，之所以要弄出这个数字来，无非三个目的：一是说明中国经济发展了，居民收入增长了或提高了；二是方便各位对照一下自己与平均工资的差距；三是统计部门又干了一件事。所以，大家不要对自己与平均工资有差距有怨言。

　　笔者认为，统计部门这样说也很正常。因为统计部门只是玩弄数字游戏的部门，他们既无须管大家拿了多少工资，也不管大家应该拿多少工资。因为那是劳动人事部门的事，是各单位的事，更是地方经济发展的问题，他们怎么可以把别人的高薪调剂给低薪人群呢？因此，至于你是不是“拖了平均工资的后腿”，与统计局无关。这样说的确很有道理。

　　只是笔者不明白，统计部门公布平均工资时，为何不公布“最高参数”与“最低参数”呢？比如说，国企高管的最高年薪是多少，每年以什么样的速度增长，全国工资最低的是多少，多少年才涨一回，每回究竟涨多少，等等，怎么没有听统计局发布过呢？笔者为何要揪住这个问题呢？

　　笔者认为，统计部门发布平均工资的“第四个目的”应该是，通过这个数字告诉劳动和人事部门应该如何调节各行各业的工资收入比例，从而为全国人民走上共同富裕逐步缩小各行各业及各行业内部之间的巨大收入差距作努力，而不是让低收入者自叹弗如，也不是让大家做吃汤圆的哑吧——自个心中有数，更不是单纯为了玩几个数字游戏，表示自己干了工作，然后等着财政拨付统计专款。

　　当然，值得肯定的是，国家统计局终于承认“平均数有缺陷”。有了这样的认识，我们相信，今后的平均工资统计数一定会更科学、全面、服人。